比特币:矿池最先被监管？论外部激励和全新架构_BTCS币

随着区块链世界的不断发展，挖矿规模越来越大，难度也越来越高，早期传统小型矿工的 SOLO 挖矿模式退出市场，取而代之的是集成了分布式矿工算力的矿池：一些分散的矿工将矿机算力委托给专业机构管理，定期结算挖矿收益。矿池的产生一度遭到很多去中心化原教旨主义者的质疑，但当大家充分理解了分叉的意义后，这些质疑也就不了了之了，我们未来会专门写一篇文章讨论分叉。

虽然去中心化的顾虑打消，但矿池另外一个问题却一直没有被论及：违背矿工利益的外部激励问题！这在以太坊上将越来越受到重视。

BTCST-TRX LP流动性矿池质押量已超100万美金:据最新数据，昨日正式上线SUN.io的BinanceLaunchpool明星项目BTCST，目前BTCST-TRXLP流动性挖矿质押量已超过100万美金，当前已结算APY达159.99%。现在参与波场TRON世纪挖矿即可获得TRX、SUN、BTT、JST、WIN、BTCST六种代币奖励。挖矿倍速高达15倍，用户可享受挖矿补贴和极速体验。BTCST作为首个区块链行业类似于灰度基金的比特币算力基金，是至今BinanceLaunchPool的首个算力币，BTCST自上线以来，就创下BinanceLaunchPoolTVL第一的记录。目前，BTCST在Binance的每日成交量高达8000万美金，且已经上线Binance、VCCExchange、PancakeSwap、Gate.io、WBF、Hotbit等交易平台。[2021/3/23 19:10:34]

所谓外部激励，是和内部激励对应的概念。在论及这个概念前，先明确矿工和矿池方的关系：这是一个在传统法律体系内，非常明确的委托代理关系，矿工是委托人，矿池是代理人。在委托代理关系内，代理人应当在约定范围内最大化委托人的利益，不能利用代理之便，做任何利益转移或者最大化自身利益（而没有最大化委托人利益）的事情。这一原则虽然清晰，但真正执行却很难，需要一些机制设计，即解决激励相容的问题：代理人最大化自身利益和最大化委托人利益是一致的。

开源矿池方云豪：Filecoin发展到现在依然存在很多问题，分布式存储赛道成立:IPFS100.com现场报道，9月20日，由节点咨询主办，WAVES、金色财经、IPFS100联合主办的“DeFi崛起 引领矿业新思潮”共为创业者大会·鹭岛分论坛在厦门举行。

在圆桌讨论环节中，开源矿池合伙人方云豪表示，Filecoin发展到现在确实有很多问题。从技术开发上，广大矿工高估了官方的技术水平，也高估了官方工程能力。可能很多中国技术公司甚至比官方的开发团队还要强有效率及稳定。

第二个困境是经济模型。至今都没有提出很好的让矿工可以接受的版本。

我们认为，Filecoin分布式存储，要把矿工吸引进圈，矿工进圈子以后，后续的生态做得越来越强，质押币的数量可以提上去，对网络的生态增强有很好的帮助，但是Filecoin还是一个初期的项目，如果Filecoin像阿里云一样是正常的项目，高质押是没有问题的。

还有一个困境，有很多准矿工徘徊在外，进场时机是广大矿工思考的问题。主网上线的时间也受限目前的经济模型没有确定。主网上线时间确定性与风险耦合，所以一直有这样僵持的局面。分布式存储赛道值得期待，Filecoin仍然是该领域最好项目。[2020/9/20]

基于委托代理关系，我们再来讨论矿池的内部激励和外部激励。所谓内部激励，即委托代理双方约定的，在合同范围内的价值目标及其分配。以挖矿而言，内部激励就是最大化挖矿收益，包括挖到的ETH，以及打包交易获得的ETH。由于一般矿池是从总的挖矿收益内获得一定比例的分成，所以这一合同安排理论上是激励相容的，即矿池只有最大化矿工的利益，才能最大化自身的利益，或者最大化自身的利益，自然也就最大化了矿工利益，这是目前我们分析到的，内部激励的相容性。

Luxor pool财务主管：比特币矿池将更多北美的转移:5月20日消息，由投资者Peter Thiel支持的项目最近在德克萨斯州上线。许多矿工预测，由于该州低廉的电力成本和独特的监管环境，矿池可能繁荣起来，从而改变矿池的地理分布。Luxor pool财务主管Ethan Vera表达了类似的观点。 Vera表示，其认为从长远来看，矿池将更多北美的转移，在未来两年内，中国的哈希率将从65%下降到50-55%，其中大部分将流向北美，特别是德克萨斯州。”（AMBcrypto）[2020/5/20]

蜘蛛矿池李慧：价格是比特币的货币成本:今日，由蜘蛛矿池和金色财经联合主办的第一期蜘蛛矿视角上，蜘蛛矿池市场总监李慧针对比特币的价值与属性表示，比特币312事件的经过让我们再一次对比特币充满信心。“避险资产”是比较老的概念，但考虑到比特币的市场广阔，流动性远远强于之前其他的传统品种，未来的需求肯定是不停上升的。无论比特币是另类投资产业，还是什么其他属性，大跌之后，比特币回升的速度肯定会快于美国的传统资产。

至于比特币的价值，不应与价格混淆，价格是比特币的货币成本。比特币的价值是他的创新，网络和功能的许多方面的结果。最出众的可能就是技术和网络价值体现。[2020/4/13]

但在以太坊上，情况可能会有变化，这个变化就是DEFI的出现。

我们在前面一篇矿工的风险中提及，虽然矿工不能改变交易，但存在选择性的打包交易的可能。而某些DEFI对于交易的优先顺序存在利益分配上的偏差，打包越早，或者只有某一笔交易被打包，则获得利益越大。

这个时候，矿池就可能存在利用自身算力优势，为关联交易进行安排的可能了。而这种安排并没有彻底损害矿工的利益，因为矿工还是会获得最大的挖矿收益，或者略低一点点的挖矿收益，即矿池完美的践行了内部激励，却通过打包交易的安排，在DEFI里获得了其他收益。这部分收益并不是在矿工的合同里约定，甚至无法约定的，这就是外部激励。

最近经常有人提到一个词语front-running，即是上文说的矿工抢先安排某笔交易打包，已经被DEFI行业视为一种风险，最可能利用这种优势的就是矿池。如果矿池因此获得了收益，这个收益的归属应该如何确定？我前面提到，矿池和矿工是一种传统的委托代理关系，这一收益严格意义上就应该归属矿工！现在的问题在于，如果矿池不公开其打包策略，任何人依据链上数据无法倒推出矿池是否获得了外部激励，矿工无法举证！这存在一个信任的黑洞。

然而，矿池如果公开了策略并严格执行，虽然可以避免外部激励的问题，却又容易被某些恶意攻击者针对，比如堵塞攻击的策略就很明确了，或者反过来外部激励的收益被攻击者攫取（说明下游DEFI的设计要规避类似front-running的架构），甚至还有其他更为严重的攻击方案，让链上应用开发者防不胜防。

这样矿池就出现了一对矛盾：公开策略——遭受攻击，不公开策略——信任黑洞。

我们提出一种合理的矿池架构：开放式随机策略安排。

根据内部激励的有效性，设计数种合理的打包策略，并公开该策略，这些策略都是最大化矿工利益的，差异是打包的顺序或者组合方式。然后基于一些硬件的随机源以及软件的随机算法，将他们组合成一种混合策略（概率分布的策略集），同时保存随机源的原始数据，以备矿工随时验证。这种方案让攻击者无法有效的捕捉到打包策略，并且对于所有的矿工而言，极大的降低了矿池获得外部激励的可能，即填补了信任黑洞。当然，如果矿池不严格执行这一流程，依然可以强行获利，那证据和监管就可以派上用场了。

矿池因为完全符合传统法律系统的设定，其监管的理论依据非常充分，未来一定是公链系统最为敏感的模块，也是最容易被纳入监管的模块。这是整个公链有序发展的必然，我们提出的矿池架构，相信迟早会出现。

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